Projectleider Bouw en Renovatie

Projectleider nieuwbouw en renovatie Krijg je energie door het aansturen van een jong en enthousiast team? Zie je het als een uitdaging om eindverantwoordelijk te zijn voor de planning, aansturing en organisatie? Wordt je blij van succesvolle realisatie van meerdere uitdagende nieuwbouw-renovatieprojecten (woning- en utiliteitsbouw) en grote onderhoudsprojecten? Is het voor jou een uitdaging als geen dag hetzelfde is? Werk je daarnaast graag in een familiebedrijf waar je de fijne sfeer en teamspirit meteen voelt? En ben je op zoek naar een baan voor de lange termijn? Lees dan snel verder!

Projectleider Bouw en Renovatie - Bouw
Bouw
Zuid-Midden Limburg

Projectleider nieuwbouw en renovatie

Krijg je energie door het aansturen van een jong en enthousiast team? Zie je het als een uitdaging om eindverantwoordelijk te zijn voor de planning, aansturing en organisatie? Wordt je blij van succesvolle realisatie van meerdere uitdagende nieuwbouw-renovatieprojecten (woning- en utiliteitsbouw) en grote onderhoudsprojecten? Is het voor jou een uitdaging als geen dag hetzelfde is? Werk je daarnaast graag in een familiebedrijf waar je de fijne sfeer en teamspirit meteen voelt? En ben je op zoek naar een baan voor de lange termijn? Lees dan snel verder!

 

Waar kom je te werken?
Wegens groei is onze opdrachtgever op zoek naar een Projectleider voor 32 tot 40 uur per week die mee wilt helpen aan de verdere expansie van onze activiteiten. Hierbij is het mogelijk dat je vanuit het kantoor in de regio Roermond of de regio Maastricht werkt.

 

Binnen deze organisatie heerst een informele, professionele familiecultuur met korte lijnen waar bij iedereen de deur altijd open staat en je elkaar met de voornaam aanspreekt. Vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling staan bij ons hoog in het vaandel. Er is een interne  Academy waar je actief wordt begeleid om je kwaliteiten optimaal te benutten en waar ingezet wordt op persoonlijke ontwikkeling. Je wordt met een warm welkom ontvangen binnen een hecht team waardoor jij je direct thuis voelt! Daarnaast vinden zij een goede introductie erg belangrijk. Daarom krijg je altijd vóór je eerste werkdag te horen hoe je eerste dagen eruit komen te zien en organiseren ze een gezellige en informatieve introductiebijeenkomst met andere nieuwe collega's. Successen, zoals nieuwe projecten, worden gevierd met gebak. Ook worden veel leuke activiteiten buiten werktijd georganiseerd. Denk daarbij aan de jaarlijkse sinterklaasviering en de kerst- en bouwvakborrel. De afgelopen jaren zijn de volgende uitjes georganiseerd: happen en stappen in Maastricht, een golfclinic, feestavonden en nog veel meer!

 

Je gaat je werkzaamheden richten op bouw en onderhoud.  Ze hebben mensen met  kennis en ervaring om elke huisvestigingsvraag efficiënt en creatief in te vullen. Zij hechten veel waarde aan langdurige samenwerking met opdrachtgevers en leveranciers. Dit vormt de basis voor kwaliteit, continuïteit en duurzaamheid.

 

Een dag uit het leven van... een Projectleider

Tussen 07.30 uur en 09.00 uur begin je met veel enthousiasme jouw werkdag vanuit jouw (thuis-) kantoor. Je pakt iets te drinken en start jouw laptop op voor het Teams overleg met de Planvoorbereider. Jouw collega is momenteel bezig met een project voor 24 nieuwbouw appartementen in de tender fase, waarbij jouw uitvoeringskennis ingebracht wordt.

Je stapt in jouw auto richting de bouwplaats van één van de projecten voor een afspraak met de Uitvoerder. Bij aankomst op de bouw pak je jouw helm en werkschoenen uit de auto en doet deze aan. Onderweg naar de keet kom je jouw collega Timmerman tegen die vandaag jarig is en feliciteert hem. Hij geeft aan dat er voor iedereen een lekkere traktatie in de keet staat. Door het slechte weer zijn bepaalde werkzaamheden uitgelopen en je gaat samen met de Uitvoerder kijken of er in de uitvoering zaken geoptimaliseerd kunnen worden.

Na het overleg rijd je naar kantoor. Je begroet jouw collega's en hoort van een van hen dat een teamlid gezinsuitbreiding heeft. Je maakt een notitie om later nog met enkele collega's af te stemmen wanneer jullie op kraamvisite gaan. Onderweg naar jouw werkplek pak je iets te drinken en belt met de Wooncoach die te maken heeft met een koper die een specifieke uitvoeringsgerichte vraag heeft.

Om 12.30 uur heb je pauze en stemt met je collega's af of jullie een rondje gaan wandelen of in de kantine lunchen.

Na de pauze heb je een inkoopgesprek met de installateur voor een project. Daarbij staat de vraag centraal: 'welke installatie past het beste bij de woning?' Eerder heb je bij deze installateur de vraag gesteld over de juiste keuze voor het toepassen van bodembronnen in relatie tot kosten en uitvoerbaarheid. Daar ga je over in gesprek en komt samen tot een technische uitwerking en opdrachtverstrekking.

Hierna heb je nog een bouwvergadering op een bouwplaats waarbij de opdrachtgever, architect en constructeur aansluiten. Om de werkzaamheden volgens planning te laten verlopen, is het zaak dat er een paar belangrijke besluiten worden genomen.

De dag is omgevlogen en het is tijd om naar huis te gaan. Je kijkt met een tevreden gevoel terug op de werkdag van vandaag. Bij thuiskomst check je nog jouw e-mail en hebt hierna tijd voor jouw vrijetijdsbesteding om de dag morgen weer fris te beginnen. Je hebt in jouw agenda al gezien dat de werkdag morgen op de bouw start met een interne projectteambespreking (Uitvoerder, Werkvoorbereider en Wooncoach). Hierbij worden de planning en komende opleveringen besproken en wordt samen het overeengekomen kwaliteitsniveau vastgesteld.

 

Wie zoeken wij?
Je bent iemand die niet wegloopt voor leiderschap en altijd op de hoogte is van het reilen en zeilen van jouw projecten. Ook zit besluitvaardigheid in jouw bloed en is het coördineren en afstemmen van jouw werkzaamheden voor jou vanzelfsprekend. Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding of hebt het werk- en denkniveau. Daarnaast heb je al ruime ervaring als Projectleider in de bouw. Je bent tussen de 32 en 40 uur per week beschikbaar en bent op zoek naar een uitdaging voor de lange termijn.

 

Wat krijg je ervoor terug?
Je ontvangt een goed salaris op basis van kennis en ervaring en krijgt direct een contract voor 12 maanden met zicht op een vast contract. Je krijgt 43 vrije dagen (25 vakantiedagen + 15 roostervrije dagen + 3 kort verzuim dagen) conform Bouw-Cao. Ook krijg je een leaseauto, laptop en telefoon van de zaak. Vitaliteit staat bij onze opdrachtgever hoog in het vaandel en daarom kun je deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering met eventueel nog extra korting op jouw aanvullende verzekering. Ook ontvang je korting op jouw sportabonnement en kun je zodra je een vaste aanstelling hebt deelnemen aan de leasefietsregeling. Daarnaast word je met andere interessante arbeidsvoorwaarden beloond.

 

 

© 2021    Libra Recruitment. All rights reserved.